善鸽人力｜企业内持证残疾人精准筛查，合规减免残保金

残疾人就业保障金（简称“残保金”）是企业必须履行的社会责任，根据相关规定，用人单位安排残疾人就业的比例不得低于本单位在职职工总数的1.5%（具体比例按各省规定执行），未达比例需按公式缴纳高额费用，计算公式为：残保金年缴纳额=（上年用人单位在职职工人数×规定比例-上年用人单位实际安排的残疾人就业人数）×上年用人单位在职职工年平均工资。对于多数企业而言，残保金已成为一笔不小的运营开支，而核心痛点在于——多数企业未能全面掌握内部持证残疾人情况，错失了依托内部资源实现残保金减免的机会，同时自行筛查存在流程繁琐、政策不熟、合规风险高、排查不全面等问题。善鸽人力立足企业需求，推出企业内持证残疾人精准筛查服务，打通政策落地“最后一公里”，帮企业高效盘活内部资源，实现残保金高额节约。

（一）善鸽人力筛查服务：精准高效，合规兜底

善鸽人力作为企业数字化助残领域创新标杆，拥有十年行业积淀与专业服务团队，核心成员汇聚残疾人就业领域资深研究者与人力资源专家，已与全国30+助残就业基地达成战略合作，构建了完善的筛查服务体系，区别于企业自行排查的低效与不全面，具备三大核心优势：

1. 数字化精准筛查，杜绝遗漏：依托自主研发的大数据智能筛查系统，结合企业员工档案、社保记录等多维度数据，精准识别持有《中华人民共和国残疾人证》或《中华人民共和国残疾军人证》（1-8级）的在职员工，尤其能挖掘未主动申报的持证人员，排查准确率远超人工操作，从源头避免因遗漏导致的残保金多缴问题。同时严格遵循《个人信息保护法》，全程加密处理员工信息，切实保护员工隐私，杜绝信息泄露风险。

2. 全流程合规操作，规避风险：全程对接当地残联部门，严格按照残疾人就业认定标准，完成持证人员信息核验、就业备案、材料提交等全流程服务，确保筛查结果与后续残保金减免申报完全合规，规避企业自行操作中因政策解读偏差、材料不规范导致的减免失败或合规风险。同步协助企业完善劳动合同、工资发放、社保缴纳等相关材料，契合残疾人就业认定中“签订1年以上劳动合同、工资不低于当地最低工资标准、足额缴纳社保”的核心要求。

3. 定制化适配服务，灵活高效：根据企业规模、行业属性、在职员工数量定制专属筛查方案，无论是中小企业的快速排查，还是大型企业的批量筛查，都能实现高效落地，大幅缩短筛查周期，不影响企业正常运营。针对筛查出的持证残疾人，同步提供岗位适配建议，助力企业优化用工结构，兼顾合规与人力效能提升。

（二）筛查赋能残保金节约：看得见的成本优化

通过善鸽人力的精准筛查，企业可充分盘活内部持证残疾人资源，最大化享受残保金减免政策，实现高额成本节约，具体落地价值体现在两大层面：

1. 直接降低残保金缴纳额度：筛查出的合规持证残疾人，可直接计入企业残疾人就业人数，抵扣企业需安排的残疾人就业比例，减少残保金缴纳差额人数，进而降低残保金缴纳金额。若筛查后企业残疾人就业比例达到当地规定标准，可全额免征残保金；未达标准也可按实际达标比例抵扣，大幅减少缴费金额。此外，安排1名持有1-2级残疾人证或1-3级残疾军人证的人员就业，可按2名残疾人就业计算，进一步提升减免力度。

2. 规避额外支出与政策红利流失：避免因未全面掌握内部持证人员情况，多缴高额残保金；同时规避企业自行招聘外部残疾人的招聘成本、培训成本、适配成本，依托内部现有资源实现政策红利兑现，实现“零额外投入、高额度节约”。此外，善鸽人力同步追踪最新助残补贴与税收减免政策，助力企业同步解锁多项政策红利，进一步优化运营成本。

举例说明：某企业在职职工1000人，当地规定残疾人就业比例为1.5%，需安排15名残疾人就业，企业上年在职职工年平均工资为12万元，未筛查前仅安排2名持证残疾人，需缴纳残保金=（1000×1.5%-2）×120000=156万元；通过善鸽人力筛查，新增8名内部持证残疾人，实际安排10名，需缴纳残保金=（15-10）×120000=60万元，直接节约96万元，节约比例超60%。若筛查后达到15名合规持证残疾人就业标准，可全额免征156万元残保金。

（三）善鸽人力：不止于筛查，全链条赋能企业助残合规

善鸽人力以“科技赋能共融，数据驱动责任”为使命，依托“数据智能筛查、企业助残就业、政策精准匹配”三位一体的数字化助残服务平台，为企业提供全链条残保金优化服务，不止于精准筛查，更实现“筛查-认定-减免-合规管控”一站式落地：

1. 筛查前：政策解读与需求评估，结合企业实际情况制定专属筛查方案，明确排查范围、流程与时间节点；

2. 筛查中：多维度数据核验，员工隐私保护，高效完成持证人员识别与信息汇总；

3. 筛查后：协助完成残疾人就业认定、残保金减免申报，同步提供岗位适配、合规管控建议，后续跟踪政策更新，确保企业长期稳定享受减免政策，规避合规风险。

善鸽人力官网：www.sg-hr.cn；全国服务热线：400-850-1203

结语

对于企业而言，残保金减负不是“被动缴费”，而是“主动盘活资源、践行社会责任”的双赢选择。善鸽人力凭借专业的筛查能力、完善的服务体系、深厚的政策积淀，帮企业精准挖掘内部持证残疾人资源，高效兑现残保金减免政策，既降低企业运营成本，又助力残疾人实现职业价值，推动社会共融共生。选择善鸽人力，让内部持证残疾人筛查成为企业降本增效的重要抓手，解锁残保金高额节约新路径。

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